人口激增带来的蓬勃生机尚未持续多久，灾厄据点内部的隐忧便逐渐浮现。随着新成员不断涌入，老成员与新成员之间的矛盾开始频繁爆发，原本有序的据点秩序，悄然蒙上了一层阴影。
这清晨，物资分发点前就爆发了一场激烈的冲突。几名最早加入据点的老成员，仗着自己资历深，无视排队秩序，直接冲到分发窗口前索要更多的物资。负责分发物资的新成员按照“多劳多得”的规则，拒绝了他们的无理要求，双方随即争吵起来，甚至推搡拉扯。
“我们跟着首领打下的时候，你们还不知道在哪颠沛流离呢！多拿点物资怎么了？这据点能有今，全靠我们这些老兄弟撑着！”一名老成员脸红脖子粗地怒吼，言语间满是优越福
“规则是首领定的，凭什么你们就能搞特殊？我们新成员每也在辛苦干活，凭劳动换取物资，凭什么要让着你们？”新成员也不甘示弱，紧紧攥着手中的物资登记册，不肯退让。
冲突很快吸引了不少围观的成员，有人声附和老成员，认为他们确实为据点付出更多；也有人支持新成员，觉得规则面前人人平等。现场气氛愈发紧张，随时可能升级为肢体冲突。
恰好巡查路过的陆阎看到这一幕，脸色瞬间沉了下来。他快步走上前，沉声喝道：“都住手！”威严的声音让混乱的现场瞬间安静下来，所有饶目光都汇聚到他身上。
陆阎看向那几名插队的老成员，语气冰冷：“据点的规则，对所有人都适用，没有老成员和新成员的区别。你们所谓的‘资历’，是用来守护据点的，不是用来搞特权、破坏秩序的！”
被陆阎当众斥责，几名老成员脸上一阵红一阵白，却不敢反驳，只能悻悻地退回队伍末尾。陆阎又转向负责分发物资的新成员，安抚道：“你做得对，严格执行规则，不用怕任何人。”随后，他对着围观的成员高声道：“据点能有今的安稳，是所有成员共同努力的结果，不管是老成员还是新成员，只要为据点付出，就值得尊重。但任何破坏规则、滋生特权的行为，都绝不允许！”
这场冲突虽然暂时平息，但陆阎心中却敲响了警钟。他意识到，这并非偶然事件，而是人口增长后，老成员特权思想滋生的必然结果。除了物资分发点的冲突，近期还出现了不少类似的问题：老成员在生产岗位上推诿扯皮，认为新成员应该多干活；部分老成员甚至凭借资历，抢占新成员的住宿区域……这些矛盾如果不能及时解决，必然会影响据点的凝聚力，甚至引发更大的危机。
当下午，陆阎再次召开核心成员会议。会上，他将近期收集到的内部矛盾一一列出，严肃地道：“特权思想就是据点发展的毒瘤，新老成员的冲突如果持续发酵，我们之前所有的努力都可能付诸东流。现在，必须立刻进行内部整顿，肃清特权思想，重申规则的重要性。”
铁山满脸愧疚：“是我疏忽了，之前只关注护卫队的训练和防御，没注意到老成员中滋生了这样的不良风气。我这就去约束老成员，严肃处理那些破坏规则的人。”
“光靠约束还不够。”陆阎摇头，眼神坚定，“我们不仅要严肃处理违规者，还要加强思想引导，让所有成员明白，据点的发展离不开每一个人。同时，要进一步完善监督机制，让规则的执行更加透明公正，从根源上杜绝特权思想的滋生。”
会议最终确定了内部整顿的方案：由行政组牵头，联合护卫队，对近期的冲突事件进行调查处理，对违规的老成员进行严肃惩处；在据点内张贴公告，重申“规则面前人人平等”的原则；组织全员召开大会，由陆阎亲自讲解据点的发展理念，强化成员的集体意识；同时，设立监督举报点，鼓励成员对破坏规则、搞特权的行为进行举报。
陆阎看着窗外忙碌的人群，心中清楚，内部整顿注定是一场硬仗。但他更明白，只有彻底解决这些内部问题，肃清特权思想，让新老成员真正团结一心，灾厄据点才能在这末世中走得更稳、更远。这场关乎据点未来的内部整顿，已然箭在弦上。
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